工程建設(shè)公司土建分公司立足實際不斷強(qiáng)化安全管理，著力打造適應(yīng)土建行業(yè)發(fā)展需要的本質(zhì)安全人。該單位扎實開展安全宣傳教育活動，積極利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、櫥窗等形式形成安全教育的重疊效應(yīng)，筑牢職工安全思想第一防線。持續(xù)組織職工深入學(xué)習(xí)安全規(guī)程、新《安全生產(chǎn)法》和安全“紅線”，開展事故案例警示教育學(xué)習(xí)等活動，引導(dǎo)職工考學(xué)用相結(jié)合，以學(xué)保用、以考促學(xué)、以用驗學(xué)，讓職工切實掌握自我保安的本領(lǐng)；開展安全理念的灌輸、加強(qiáng)隱患排查和崗位安全責(zé)任制制度，組織職工進(jìn)行安全承諾，進(jìn)一步提高職工安全生產(chǎn)的自覺性。

從提升干部職工的安全技能入手，不斷增強(qiáng)安全培訓(xùn)的針對性和實效性，重點抓好特殊工種、專職安全員、勞務(wù)工三個群體，制訂學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，針對職工在崗位操作中容易產(chǎn)生的各種不安全行為，強(qiáng)力推廣安全生產(chǎn)的重要性。

同時，該單位改變以往日常檢查監(jiān)督的方式，積極推廣自主管理模式，要求項目部在機(jī)關(guān)安檢組檢查之前，做好各項施工的安全監(jiān)督檢查工作，并將排查的各項隱患提前做到整改有效。積極發(fā)揮安全生產(chǎn)互保、互聯(lián)作用，讓黨員、管理人員、專職安全員、青安崗員和職工一起進(jìn)行安全檢查，讓大家結(jié)合自己的本職崗位有針對性地對安全工作提出意見和建議，在參與的過程中輕松愉快地掌握安全方面的知識，進(jìn)一步提高了職工安全意識，營造了人人關(guān)心安全、人人參與安全的良好局面。

(責(zé)編 姚春雷)